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职场中,这4类程序员更容易走上管理岗

时间:2019-11-13 09:37作者:千硕教育it学院

程序员年龄大了之后最终的出路都是走上管理岗位,那么什么样的程序员更容易走上管理岗位呢?小编来给大家介绍分享一下,一起来了解了解吧!

  首先,不管你愿不愿相信,对于互联网技术人来说,“带团队”不再是一个可选项,而是迟早都要面对的事儿。

  程序员是典型的技术饭,以技能和时间换钱,其收入由“薪水+奖金+五险一金”构成,这样的收入结构,一定会在某一天见顶。能力一般的工作5-8年就见顶了,能力强一些的晚几年,但一般不会超过10-15年!

  管理岗和技术角色不同,他们是以资源换钱。管理者可以撬动公司内的各种资源,管理层级越高,可撬动的资源越多,撬动的资源越多,可以完成的事情就越重要越复杂,完成的事情越重要越复杂,收益也就越高。

  这个高点,会比一般的程序员高很多。更重要的是,管理角色可以接触到更多人和关系,能够建立更高质量的人脉圈,能为其以后的职场发展带来更多机会。

  4类程序员更容易走上管理岗

  1、在职最久的人

  在职时间久了,别的技术人员都离职了,无论业务还是对遗留的技术问题,没有比他更清楚的了,某一天公司来了新人,老板希望他带下新人,随着新人的增多,手下渐渐的多了几号人、几十号人、几百号人。

  2、技术最强的人

  团队中技术最强,有“起死回生”的能力,别人搞不定的疑难杂症他却手到病除,不仅小伙伴们都把他奉为大神,客户更是离不开他,给他个经理、总监的头衔,水到渠成。

  3、情商最高的人

  一般搞技术的,大多不太善言语表达,性格也有点孤僻。而也有些人,技术能力差不多,不说很强,但可以胜任工作,但特别善于表达,甚至能够用滔滔不绝、甜言蜜语的方式把问题描述清楚,平衡各方的情绪。

  那领导就倾向于把团队交给他,因为领导觉得情商较高的人才能做好管理。

  4、私交最好的人

  无论技术能力,还是沟通与和稀泥的能力都属于一般水平,无大功,无大过,但就是跟某某高管的私交好……

  你适合哪条晋升之路

  想知道自己适合走哪条晋升之路,首先要了解自己是哪类人。

  假如你逻辑思维很强、善思考、关注事、学习能力不错、做事讲究程序、追求卓越,实际工作中对新技术掌握快,对老技术理解比其别人深,那走“技而优则仕”这条路是最合适的,也就是技术之路。

  假如你喜欢稳定,喜好和平,迁就他人,关注他人感受,经常在背后给人支持,他人交代的任务都能很好的完成,对你来讲,走“陪伴就是最长情的告白”这条路,以在职最久的方式走向管理岗位,就是比较合适的。

  私交这条路,一方面要看你是否认同,另一方面要看你做不做得来。你觉得这条路OK,你既能在领导有汗时递纸巾,又能在领导口渴时送水,还能在领导疲累时予以情感和行动上的支持,甚至领导有私事你也能随时伺候,那可能私交这条路就可以走通。

  至于情商这条路,好不好、适不适合,想必你心中是有数的啦。

  给程序员的忠告

  说了这么多,无论是走哪条路,技术才是根本,掌握真正技术的人才不会被淘汰,才会有接下来的晋升。

(责任编辑:admin)
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